赣州ISO14000环（huán）境管理体系实施指南（5）

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赣州ISO14000环（huán）境管理体系实施指南（5）

所属分类：赣州ISO14000认证
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发布日期：2018/05/24
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详细（xì）介绍（shào）

4.2.3　法律和其他要求

组织（zhī）应（yīng）建立并保持程序（xù），用于（yú）确定（dìng）、获取和理解直接适用于其他活动（dòng）、产品或服（fú）务中环境因素（sù）的所有法（fǎ）律以及它应（yīng）遵守的其他要求。围绕（rào）法律和其（qí）他要求应考虑的（de）一些问（wèn）题：
   (1)组织如何获取（qǔ）并认定相关的法律（lǜ）和（hé）其他要求？
   (2)组织如何跟踪（zōng）法律和其他要求？
   (3)组织如何跟踪法律和其他要（yào）求的变化？
   (4)组织如何使员工了（le）解法律和其他要求中的有关信息？

实用指导：法律和其（qí）他要求为遵守法（fǎ）规，组（zǔ）织应认（rèn）定和理解适（shì）用于其活动、产（chǎn）品或（huò）服务的法规要（yào）求。
    法规可有如下几钟形式：
    --针对（duì）组织活动的（如（rú）现场运行许可）
    --针对组织产品或服务的
    --针对组织所属产业的
    --环境法律
    --授权、执照和许（xǔ）可可通（tōng）过以下几个途径来认定环境法规及其发展变化；
    --各级政府
    --产业协会
    --商（shāng）业数据库
    --专业（yè）性服务为了跟踪（zōng）法律要求，组织可（kě）建立并保持与其（qí）活动、产品或服务有关的所有法律和法规的目（mù）录。

4.2.4　内部绩效水（shuǐ）准（zhǔn）当外（wài）部（bù）标准不存在或不能满足组织（zhī）需（xū）要时，应确定内（nèi）部重点和准（zhǔn）则并加以实施。内部表现（行为（wéi））准（zhǔn）则和（hé）外部标准可以帮助组织制（zhì）定其自身目标和指（zhǐ）标。实用指（zhǐ）导：内部绩效水准（zhǔn）一个组织需要使用内部绩效水准的领域可有（yǒu）：
    --管（guǎn）理（lǐ）体系
    --员工的职责
    --征（zhēng）地资产管（guǎn）理和丧（sàng）失
    --供方
    --承包方
    --产品管（guǎn）理
    --环境信息交流
    --法规关（guān）系
    --意外环境事（shì）件（jiàn）的反应和（hé）准备
    --环境监测和改进
    --过程风险的降低
    --污染（rǎn）预（yù）防（fáng）和资源保（bǎo）护（hù）
    --基本建（jiàn）设项目
    --工艺更改
    --有害材料（liào）的管理
    --废物管理
    --水（shuǐ）管理（如（rú）：废水、暴（bào）雨、地下水管（guǎn）理）
    --空气质量管理
    --能源管理
    --运输