1．安全(safet）

    免除了不可接（jiē）受的损害风险的状态（tài）。

    不可接受（承受）风险（xiǎn）的（de）发生，通常（cháng）会带来人员伤（shāng）害或物的损失，因（yīn）而避免此（cǐ）类（lèi）事件发（fā）生的（de）过（guò）程和结果可称（chēng）为安全（quán）。

2．风（fēng）险（risk）

    某（mǒu）一特定危险情况发生的可（kě）能性和后果的（de）结合。

    风险可认为是潜在的（de）伤害，可能致（zhì）伤、致命、中毒、设备或财产等损坏。风险具有（yǒu）两个特性，即（jí）可能（néng）性和严重性，如果其中任何（hé）一个不存在，则认（rèn）为这种风险不（bú）存在。

3．风险评价

评（píng）估风险大（dà）小以及确定风险是否可（kě）容许的全过程（chéng）。

    风险（xiǎn）评价主要包（bāo）括两个阶段：一是对风险进行分析评估，确定起大小或等级（jí）；二是（shì）将风险与可容许标准要求进行比较，判定其是否（fǒu）可容许（xǔ）。

4．可容许（xǔ）风（fēng）险

    组织根据法律（lǜ）义务和职业健康安（ān）全（quán）方针（zhēn），已降至组织（zhī）可接受程度（dù）的风险（xiǎn）。

    风（fēng）险一（yī）般不能转化为安全（quán）的，但可以（yǐ）减（jiǎn）小风险的可（kě）能性（xìng）或严（yán）重性或（huò）两者（zhě）均减（jiǎn）小（xiǎo）来（lái）减小风险的程度。可容许风险的定标准是法规要求或职业健康安（ān）全方（fāng）针（zhēn）要求，低于（yú）法规或方（fāng）针要求的，都（dōu）属可容许（可（kě）接受（shòu））风险（xiǎn）。

5．危（wēi）险源

可能导（dǎo）致伤（shāng）害或疾（jí）病（bìng）（职业（yè）病）、财产损失、工作环境破（pò）坏或这些（xiē）情况组（zǔ）合的根源或状态。

    定义中“可能（néng）”意（yì）味着“潜（qián）在（zài）”，指危险源是一（yī）种客观（guān）存在（zài），它具（jù）有导致伤害或疾病等的潜在能力；“根源或状态”意（yì）味着危险源的存在形式或者是（shì）可能导致伤害或疾病等的主体对（duì）象，或者是可能诱（yòu）发主体对象导致伤害或疾病等的（de）状态。

6．事故

    造（zào）成死（sǐ）亡、疾病、伤害、财产（chǎn）损失或其他损失的意外事件。

 事故是指造成（chéng）主观上不希望看到的（de）结（jié）果的（de）意外事（shì）件，其发生所造成的损失（shī）可分为死亡、疾病、伤害、财（cái）产损失或其他损失五大类。此处的疾病指职业病及与工作有关的疾病。

7．事件

    造成或可能（néng）造成事故（gù）的情况。

    事件（jiàn）是（shì）引发事故或可能引发（fā）事故（gù）的情况，主（zhǔ）要是指活动、过程本（běn）身的情况（kuàng），其结果（guǒ）尚不确定。如果造成不良结（jié）果则（zé）形（xíng）成事故，如果侥（yáo）幸未造成事（shì）故（gù）也（yě）应引（yǐn）起关注（zhù）。

8．职业健（jiàn）康安全

    影响作（zuò）业场所内（nèi）员工、临（lín）时（shí）工（gōng）、合同工（gōng）、外来人员和其（qí）他（tā）人员健康与安全的（de）条件和（hé）因素。

    职业健康安全（quán）是指一（yī）组影响特（tè）定人（rén）员的健康和安全的条件（jiàn）和因素。受影（yǐng）响的（de）人员包（bāo）括（kuò）在工作场（chǎng）所内组（zǔ）织的正式员工、临（lín）时（shí）工、合同人（rén）员，也包括进入工作场所的参观访问人员和（hé）其他（tā）人员，如推销员、顾客等（děng）。工（gōng）作场所不仅（jǐn）是指组织的那（nà）些固定工作场所，也包括与组织的生产活动（dòng）有（yǒu）关（guān）的临时（shí）、流动场所（suǒ）。

9．员工（gōng）代表（biǎo）

    员（yuán）工代表（biǎo）是指（zhǐ）工（gōng）会代表，即由工会或其成员指定的或推选的代表或选（xuǎn）举的（de）代表，即依照国家法律法规或集体（tǐ）决（jué）议，由员工自己选（xuǎn）举的（de）代表。

10．员工（gōng）的（de）职（zhí）业健康安全代（dài）表

员工依据国家法律法规和（hé）惯（guàn）例选举或指定（dìng）的在作业场所职（zhí）业健康安全问题上代表（biǎo）员工（gōng）利益（yì）的（de）人。

员工的（de）职业健康安全代表是员工代表（biǎo）的一种重要形式，其（qí）主要目的是（shì）确保员工在作业场所（suǒ）职业健康安全问题上的利益能（néng）够通过他的存在或活动得以保证。